Nova Carta de Valores vai impulsionar travessia da Pampili.
Fé, amor, união, criatividade e ousadia. Esses são os valores assumidos pela equipe da Pampili para orientar suas condutas.
A nova Carta de Valores da Pampili foi construída com a participação dos três mil colaboradores e dos negociadores da empresa. Eles trabalharam durante um mês nesta construção, em equipes de 20 a 40 pessoas.
No dia 27 de agosto, cerca de 400 representantes do holograma da Pampili – incluindo fornecedores, clientes e familiares –, reuniram-se em Birigui, interior de São Paulo, para o fechamento da Carta. Estiveram presentes os líderes da empresa, Maria Aparecida Mestriner Colli e José Roberto Colli, metanoicos das Jornadas 9 e 10, e Roberto Tranjan.
Silvano Pereira de Souza, gestor de apoio e soluções da Pampili e metanoico da Jornada 11, acredita que a nova Carta mostra um processo de amadurecimento na caminhada da empresa.
“Não é abandonar os valores que estamos vivendo, mas ir além”, afirma.
Processo de mudança
A primeira Carta de Valores da Pampili foi construída em maio de 2004. Nela, estavam listados amor, fé, respeito, humildade, conhecimento, comprometimento e confiança.
A cada ano, a equipe olhava novamente para a Carta e validava os valores. “A partir do Retoque, começamos a olhar de uma maneira diferente.
Como empresa de 5º mercado, alguns valores por nós vividos fortaleceram nossos pés para a caminhada; precisávamos de asas. Por isso, resolvemos reconstruir”, conta Silvano.
Ele avalia que criatividade e ousadia, que passaram a compor a Carta, são propulsores para a inovação. Assim analisa a mudança: “Nós entendemos o que são os valores no nosso relacionamento.
Agora queremos que sejam os impulsionadores na nossa travessia”.
A partir da definição da Carta, a Pampili vai refletir sobre as condutas relacionadas a ela. Este processo também será feito de forma participativa.